El año pasado, la Dirección para Promover la Igualdad y Prevenir la Discriminación de Coahuila resolvió 15 denuncias de discriminación de diferentes tipos, informó la titular de la dirección, Lorena Bermea, quien agregó que todas se resolvieron a través de la mediación y en ningún caso se sancionó a los responsables.

La funcionario dio a conocer que a pesar de que el número de personas que se acercan a pedir asesoría sobre algún acto discriminatorio, a la hora de interponer la queja e iniciar el proceso jurídico, el número se reduce, de tal forma que sólo 15 quejas se resolvieron en 2017 y hay 17 que están en trámite.

Bermea dio a conocer que las denuncias que más se presentan son por discriminación laboral, por preferencia sexual, así como contra las mujeres. 

Detalló que las 15 denuncias que se tramitaron el año pasado se resolvieron a través de la mediación y en ningún caso se llegó a una sanción.

LAS QUEJAS
-Las quejas por discriminación más presentadas son: laboral, por preferencia sexual diferente, sobre todo en empresas, hacia las mujeres.