La Secretaría del Trabajo solicitó al sector productivo de Coahuila elevar el rango de edad para la contratación de personas de la tercera edad para que se incorporen a la fuerza laboral de la entidad, informó Román Alberto Cepeda González.

El Secretario de Trabajo en el Estado agregó que los empresarios deben tomar en cuenta la preparación, experiencia y sobre toda la responsabilidad con la que los adultos mayores pueden contribuir al desarrollo de la producción en las industrias de la entidad. 

Dijo que la contratación de personas de la tercera edad contribuirá para afrontar el problema de la falta de  mano de obra.

Cepeda González agregó: “Hoy no podemos excluir a las mujeres, a personas con alguna discapacidad y hablar de los adultos mayores que se incorporen a la actividad laboral, por lo que no tenemos que hablar de 60 años o más.

Señaló que personas de 40 años de edad en adelante tienen problemas para que se les contrate en alguna empresa.

“Por lo que dialogamos con empresarios para que aumenten el rango de edad para la contratación de personal, porque actualmente se afrontan problemas para conseguir mano de obra”, dijo Román Cepeda.