Si bien es cierto Coahuila es una entidad libre de huelgas en empresas, el año pasado las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje del Estado registraron un incremento inusual en el número de demandas laborales: 87.58 por ciento en el periodo de 2016 a 2017.

De acuerdo con la información sobre Asuntos Laborales de la Secretaría del Trabajo de Coahuila, en 2016 se presentaron 10 mil 60 demandas laborales, mientras que el número pasó a 18 mil 871 demandas laborales en 2017, lo que representó un incremento del 87.58 por ciento.

En el periodo de 6 años, de 2012 a 2017, que corresponde a la anterior administración estatal, se presentaron en total 67 mil 960 demandas laborales, es decir, un promedio de 11 mil 326 demandas por año.

En lo que va de la presente administración estatal se han presentado 3 mil 837 demandas laborales ante las Juntas de Conciliación y Arbitraje de toda la entidad, contabilizando únicamente los meses de enero, febrero, marzo y abril.

En el mes de enero de 2018 se presentaron sólo 814 demandas laborales, en el mes de febrero el número aumentó a 996 demandas, y en el mes de marzo se tuvo una pequeña disminución con 904 demandas.

Sin embargo en el mes de abril de 2018 se tuvo un repunte en la presentación de demandas por parte de los trabajadores, con mil 123 demandas.

De las demandas presentadas un bajo número concluye a través del laudo o sentencia por parte de la junta; en lo que va de la presente administración de 3 mil 837 demandas presentadas, solo 385 se resolvieron por laudo, es decir, el 10 por ciento.

LEVANTAN LA VOZ
Demandas laborales en Coahuila:
AÑO DEMANDAS
2015 18,871 
2016 10,060
2015 9,986
2014 10,660
2013 8,906
2012 9,477
Fuente: Secretaría del Trabajo.