A fin de valorar el desempeño del personal docente y técnico docente de Educación Básica en Coahuila y garantizar un nivel de suficiencia en quienes ejerzan labores de enseñanza, asegurando de esta manera el derecho a una educación de calidad para niñas, niños y adolescentes, se llevó a cabo la Evaluación del Desempeño en Educación Básica, obligatoria, para los maestros en activo.

La Secretaría de Educación en Coahuila (Sedu), informó que presentaron el examen de evaluación este 1 y 2 de julio, un total de mil 605 profesores que se encuentran al término del segundo año de servicio, los directores al término del periodo de Inducción, asesores técnicos pedagógicos, ATP, al término del periodo de inducción, los educadores reprogramados 2016 con trayecto incompleto, los casos de recertificación de evaluadores del desempeño y quienes tienen un ingreso reprogramado.

La evaluación docente tiene carácter de obligatorio porque con el resultado se contribuirá al fortalecimiento de las prácticas de enseñanza, se aportará información que retroalimente a los docentes y técnicos docentes para mejorar su quehacer profesional y permitirá orientar las políticas de formación continua dirigidas a los maestros en servicio.

Para la avaluación de los docentes, se asignaron diferentes centros ubicados en los municipios de Saltillo,  Torreón, Monclova y Piedras Negras a donde acudieron los profesores para cumplir con  los procesos de promoción en la función y el reconocimiento profesional del personal docente y técnico docente de Educación Básica.